为提高新生文明意识，增强遵守规范的自觉性，促进新生养成良好的行为习惯，9月10日，辅导员周玄带领2021级全体新生在4207教室集中学习了《员工手册》。

通过对本科生学籍管理办法的学习，让同学们知道了每学期入校后要及时办理注册手续，学校学分制的具体计算方法，考核成绩与绩点的关系，重修学习与免修、转专业、留级与退学以及考勤、奖励与处分等细则。通过对员工违纪处分管理办法、先进员工集体和个人、校级奖学金评定办法的学习，同学们懂得了学校的“奖、罚制度”，成绩优秀，表现良好，就会得到奖励，而违反校规校级，就会受相应的惩罚。通过对员工德育综合测评办法的学习，同学们明白了德育成绩的分数原来是自己给自己评定的，因为《员工手册》明确了员工的思想素质、遵纪守法、学习风气等十个项目具体的加减分实施细则，最终会依据细则结合员工现实表现，评出成绩。通过对家庭经济困难员工资助实施办法的学习，同学们清楚了大学期间的各类补助是如何进行资助的，它的要求和标准是什么等等。

近两个小时的学习，同学们均感受到《员工手册》讲的不仅仅是一些规则，同时也启示同学们如何过老员工活，如何规划自己的人生。纷纷表示会时时刻刻注意自己的形象，规范自己的行为，力争做一名优秀的老员工。